波多野结衣中文字幕无码,三级三级久久三级久久18,国产99久久精品一区二区,日本欧美真人三级在线a

新聞中心

井神新聞

當(dāng)前位置:首頁(yè) > 新聞中心 > 井神新聞

蘇鹽井神公司三屆二次職代會(huì)“擂”響奮進(jìn)新征程“戰(zhàn)鼓”
信息來(lái)源: 發(fā)布時(shí)間:2025-03-04 瀏覽:419 次

      歲序更替,盛會(huì)再啟。蘇鹽集團(tuán)六屆六次職代會(huì)剛剛閉幕,蘇鹽井神公司就燃起了大干2025年工作的熱潮。3月3日,一個(gè)充滿無(wú)限期待的日子,蘇鹽井神三屆二次職代會(huì)暨2025年度工作會(huì)議如期而至。

微信圖片_2025-07-04_185635_830.jpg

堅(jiān)定“一條心”

微信圖片_2025-07-04_185639_285.jpg

      “吳董事長(zhǎng)的報(bào)告實(shí)事求是,很接地氣。在集團(tuán)黨委堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,2024年成績(jī)來(lái)之不易,令人驕傲、鼓舞人心,2025年的奮斗目標(biāo),方向明確、措施務(wù)實(shí),我們將及時(shí)宣貫,結(jié)合實(shí)際,狠抓落實(shí)……”。一組組令人興奮的數(shù)據(jù),一項(xiàng)項(xiàng)讓人羨慕的榮譽(yù),一個(gè)個(gè)熟悉的單位,不斷躍然在報(bào)告中。

      在七個(gè)代表團(tuán)分組討論中,聽(tīng)到最多的是對(duì)工作報(bào)告的充分肯定,議得最多的是結(jié)合崗位實(shí)際如何苦干實(shí)干加油干,看到最多的是每個(gè)代表臉上洋溢著自豪自信的笑容。有風(fēng)有雨是常態(tài)。2025年,困難挑戰(zhàn)依然存在,但連續(xù)多年取得的驕人業(yè)績(jī),堅(jiān)定了全員信心,產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展的美好前景,振奮了大家的干勁?!霸趬毫χ屑恿Α⒃趹?yīng)變中求變,在擔(dān)責(zé)中盡責(zé)”,成為每個(gè)代表的共識(shí)。

擰成“一股繩”

微信圖片_2025-07-04_185641_797.jpg

      職代會(huì)是全公司政治生活中的一件大事,用民之智,為民造福。會(huì)前,大會(huì)籌備組收到職工代表提案28件,其中,涉及企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展的提案有10件,關(guān)于企業(yè)內(nèi)部管理的有14件,事關(guān)職工切身利益的僅4件。與以前相比,職工代表談待遇、講福利的提案少了,而關(guān)注改革發(fā)展、關(guān)心經(jīng)營(yíng)管理的占到85.7%。追尋這一變化的背后,是企業(yè)把職工的“心上事”當(dāng)成了自己的“上心事”。這屆職代會(huì)的一大亮點(diǎn),就是再度審議了《2025年度集體合同》,首次提交了《2025年度惠民生·辦實(shí)事項(xiàng)目》?!案脑焯嵘捏w設(shè)施、建立職工榮退制度和職工子女求學(xué)獎(jiǎng)助制度、多形式關(guān)懷職工家庭、提高異地工作職工租房補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)”,五件實(shí)事雖不多,但件件可辦、可落實(shí)。在這里,個(gè)人出彩與企業(yè)精彩互相成就,職工訴求與企業(yè)追求雙向奔赴。

微信圖片_2025-07-04_185644_342.jpg

      本次表彰的12名生產(chǎn)技術(shù)能手、20名市場(chǎng)營(yíng)銷標(biāo)兵,都是憑能力、靠實(shí)績(jī),在基層一線中層層篩選、脫穎而出的。他們身披綬帶,在歡快的樂(lè)聲中走上主席臺(tái),接過(guò)水晶獎(jiǎng)杯和榮譽(yù)證書(shū),臺(tái)下頓時(shí)響起潮水般的掌聲。重視人才、重視創(chuàng)造、重視價(jià)值,盡顯這一時(shí)刻。

      這“一股繩”還體現(xiàn)在產(chǎn)銷整合后的深度融合。自2021年產(chǎn)銷業(yè)務(wù)整合以來(lái),生產(chǎn)企業(yè)、商貿(mào)服務(wù)企業(yè)的職工代表,同坐一個(gè)會(huì)議室,同在一個(gè)代表團(tuán),同商企業(yè)發(fā)展大計(jì)。代表團(tuán)團(tuán)長(zhǎng)中,產(chǎn)銷各據(jù)其半,平分秋色;主席團(tuán)成員中,勞模、技術(shù)人員、一線職工和女職工代表赫然在列,體現(xiàn)了先進(jìn)性、廣泛性、代表性。

下好“一盤棋”

      聚焦強(qiáng)鏈群、揚(yáng)優(yōu)勢(shì),加快構(gòu)建更具競(jìng)爭(zhēng)力的現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系;聚焦抓生產(chǎn)、穩(wěn)營(yíng)銷,持續(xù)鞏固行業(yè)一流企業(yè)價(jià)值創(chuàng)造能力;聚焦抓創(chuàng)新、強(qiáng)引擎,著力打造具有行業(yè)影響力產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新高地;聚焦促改革、育動(dòng)能,全面激發(fā)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)生動(dòng)力和發(fā)展活力;聚焦挖潛能、固根本,持續(xù)提升企業(yè)治理體系和治理能力現(xiàn)代化水平”“一以貫之全面從嚴(yán)治黨管黨,為高質(zhì)量完成全年目標(biāo)任務(wù)提供政治保障”,“5+1”舉措落子精準(zhǔn),擲地有聲。

      如何下好“這盤棋”,來(lái)聽(tīng)聽(tīng)?zhēng)讉€(gè)單位的表態(tài)發(fā)言。“筑牢安全生產(chǎn)新保障、抓住降本增效新亮點(diǎn)、推動(dòng)轉(zhuǎn)型發(fā)展新跨越”,蘇鹽井神一分公司的這三個(gè)“新”,體現(xiàn)了生產(chǎn)龍頭企業(yè)的“鹽”值擔(dān)當(dāng)。瑞洪礦業(yè)公司則在精心謀劃“四張新答卷”:轉(zhuǎn)型發(fā)展的“突圍答卷”、效益提升的“奮進(jìn)答卷”、穩(wěn)健運(yùn)營(yíng)的“護(hù)航答卷”、和諧奮進(jìn)的“融合答卷”,努力當(dāng)好“出卷人”和“答卷人”。寧常鎮(zhèn)營(yíng)銷管理中心在市場(chǎng)區(qū)域整合的運(yùn)行元年,也有自己的“新”打算:以“六個(gè)聚焦”為抓手,構(gòu)建新布局、拓展新路徑、展現(xiàn)新作為。揚(yáng)泰營(yíng)銷管理中心則在強(qiáng)基增效、融合發(fā)展上有自己努力的“新”方向:聚焦經(jīng)營(yíng)管理,提升核心競(jìng)爭(zhēng)力;聚焦深化改革,積聚發(fā)展新動(dòng)能;聚焦黨建引領(lǐng),畫(huà)好奮進(jìn)同心圓。

      “競(jìng)”字起筆,鐫刻不凡的2024年成為序章。充滿挑戰(zhàn)、希望無(wú)限的2025年已經(jīng)到來(lái),目標(biāo)已定、方向已明、干字當(dāng)頭、時(shí)不我待、干出精彩,必將是蘇鹽井神2025年最鮮明的底色!

文安县| 井研县| 信阳市| 贵州省| 临高县| 盐城市| 沈阳市| 清水县| 巴中市| 平顺县| 堆龙德庆县| 东方市| 澎湖县| 和平县| 镇坪县| 大宁县| 通化县| 嘉禾县| 昆明市| 台湾省| 东乡族自治县| 潞城市| 师宗县| 永丰县| 沽源县| 临泽县| 喀喇| 兴化市| 剑河县| 怀安县| 仙桃市| 塔城市| 广昌县| 合阳县| 双城市| 黄陵县| 三都| 六盘水市| 榆林市| 三原县| 乐山市|